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中国赴任前セミナー(8/27東京開催)

中国人部下との効果的なコミュニケーション・マネジメント」公開セミナーを2018年8月27日(月)開催します。

●対象

中国赴任(出張)予定者、日本国内で中国人社員を部下に持つ方、海外事業、海外人事の方

●ねらい

中国人社員を効果的にマネジメントするために必要な知識とスキルを習得する

●概要
 日時     2018年8月27日(月)10-17時 

 会場     東京八重洲ホール(JR東京駅3分)

 定員     16名    

 受講料       1名 43,200円(税込)

●セミナー内容

第1部 中国人社員とのコミュニケーション

ケース研究(1)

「中国人社員からの退職の申し出」

・中国人社員の力を発揮させる「モチベーション」とは

・成果を確実にする中国人に対する「仕事の指示」のしかた

・中国人社員の叱り方

第2部 中国人社員の指導と育成

ケース研究(2)

「できると言ったのに・・・なぜ、できない?」

・「できない」とを言いたくない中国人のメンツ

・OJTは、本当に機能しているか?

・1対1面談における「指導」ポイント

・人材育成を加速させる組織的な「しくみ」

・成長する中国人を見極めて「採用」する

第3部 マネジメント・シーンにおける効果的な対応

 <実践ケース>

・問題解決の苦手な中国人、その理由と解決策

・事前シートを使用した受講者の困りごとやご質問への対応

まとめ 「あなたが中国人社員であったならば・・・」
本セミナー受講者のアンケートより(抜粋)

「ケーススタディやたくさんの例、図解などをもとに説明をしてくれたので理解しやすかった。また、質問に対しても表面的な回答ではなく何故そうなのかまで説明があり深く理解できた。」

「中国については素人なので大変有益なセミナーでした。他の参加者とも、だいたい抱えている問題は同じであり、そこにfocusをあてている内容なので良かったです。」

【ご注意】
・受講料は事前・事後銀行振込み、あるいは当日現金払い。
・昼食時間は12:30-13:30となり、各自おとりいただいております。
・催行最低人数(5名)に満たない時にはセミナーをやむを得ず中止することがあります。


セミナーのお申込み

以下セミナー申込専用フォームにてお申し込みください。
受講料のご請求先が以下と異なる場合は、info@bhcc-asia.com tel 048 648 5881 へご連絡下さい

<お申込み専用フォーム>

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日経ビジネスオンライン連載(第6回)

好評!田中の日経ビジネスオンライン記事です。

第6回

中国人の驚き「日本人は買わない客にも丁寧!」

「タテの差」と「ヨコの差」~中国人の金銭感覚を考える

 

どうぞ、よろしければ、感想を連載記事にコメントしてください。

http://business.nikkeibp.co.jp/atcl/opinion/16/041100064/070200007/

(バックナンバー)

http://business.nikkeibp.co.jp/atcl/opinion/16/041100064/

【重要】旧メールアドレス廃止のお知らせ

【重要なお知らせ】

 

2014年まで弊社で使用しておりました

「  XXX @bhcc.asia 」のメールアドレスは、

本年6月末日をもって終了いたします。

 

2014年以降、現在弊社で使用しておりますのは

「 XXX@bhcc-asia.com  」

となります。

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なお。本件に関し、ご不明点がありましたら、

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